[:sk]Tak, ako sa mení svet okolo nás, mení sa aj trh práce, práca samotná a zaužívané štandardy jej vykonávania. Transformácia sa stáva v mnohých odvetviach nevyhnutnosťou. Ako sa s ňou vyrovnávajú vo VÚB banke, sa dozviete v našom podcaste.
Hosťom Rasťa Duriša v Pofesia Talks bola Dragana Smolović – Head of HR and Organisation VÚB banky, ktorá porozprávala o tom, ako prebieha obrovská transformácia vo firme s viac ako 3 600 zamestnancami po celom Slovensku. Dozviete sa:
- Ako prebiehala interná komunikácii v súvislosti s pandémiou, zmenou organizácie práce a prechodom do online prostredia?
- Aké kanály internej komunikácie boli najefektívnejšie a ako zabezpečili, aby sa všetky dôležité informácie dostali ku všetkým zamestnancom?
- Ako rýchlo dokázali zmeniť spôsob výkonu práce, a to aj na pozíciách, kde to bolo dovtedy nepredstaviteľné?
- Pandémia so sebou priniesla aj tému duševného zdravia zamestnancov. Aké možnosti poskytli zamestnancom a čo malo najväčšiu odozvu?
- Prečo nezastavili nábor nových zamestnancov počas koronakrízy a čo im to prinieslo?
Páči sa vám náš podcast a témy, ktorým sa venujeme? Sledujte nás na vašej obľúbenej podcastovej platforme.
Spotify
Google Podcasts
Apple Podcasts
Anchor[:]